台灣製造業雇主如有生產人力需求，可依照相關法令規定申請聘僱外國移工。雇主須在台灣合法設立並實際營運，工廠的產業類別、主要產品及生產製程須符合政府規定的申請條件，並依規定提供工廠登記、機械設備、生產流程、營運狀況及本國勞工僱用等相關資料，以供主管機關審查。
可申請聘僱移工的製造業，涵蓋符合政府規定的金屬加工、機械製造、電子零件、塑膠製品、食品加工及其他特定製造業等。實際申請資格須依工廠的產業類別、產品內容及生產製程進行認定，並非所有製造業工廠均符合申請條件。
製造業移工的聘僱名額，將依工廠適用的核配制度、本國勞工人數及相關法定比例等條件計算，實際核配人數以主管機關審查結果為準。符合申請條件的雇主，須依規定完成資格認定、國內求才及招募程序，取得相關許可後，方可辦理外國移工引進及聘僱手續。
楊家福有限公司可協助雇主初步評估工廠聘僱移工的資格，了解所需申請文件及相關作業流程，並依個別工廠的實際情況提供引進移工的諮詢與申辦協助。實際申請資格、聘僱名額及相關規定，仍以申請時有效法令及主管機關審查結果為準。
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